Det är inte ofta man får chansen att unna sig en resa på fritiden.

Det är då du lägger till några dagar på en affärsresa och utforskar din destination. Inga möten, inget schema, bara en lugn resa för att lära dig mer om platsen du befinner dig på.

Istället för att oroa dig för om ditt möte kommer att avslutas så att du kan ta en Lyft till andra sidan stan, eller frukta ännu en måltid från rumsservice, kan du koppla av, utforska staden du befinner dig i och njuta av lite lokal kultur.

Historieintresserade kan besöka museer, matälskare kan prova lokala rätter och det finns alltid attraktioner som kan upplevas personligen, inte undersökas på nätet.

Allt fler anställda reser på fritiden och vissa företag främjar till och med idén, enligt en artikel på Skift.com.

Resenärer över hela världen har sagt att missnöje med affärsresorna påverkar deras tid med familjen, så att lägga till lite tid på resan - och till och med ta med familjen - kan hjälpa till att förbättra deras attityd.

Enligt Skift-artikeln rapporterade resenärer från Indien att de var mest nöjda med affärsresandet. I sin tur rapporterade de också mer flexibla arbetsgivare och mer frekventa fritidsresor.

Fritidsresor är också en viktig faktor för att minska eller balansera negativa erfarenheter av affärsresor i Nordamerika och Europa. Storbritannien och Belgien rapporterade dock den högsta andelen arbetsgivare som inte stödjer affärsresor i hela Europa.

Besvikelsen sammanföll också med ålder. Babyboomers rapporterade mer flexibla arbetsgivare än yngre människor, och därmed mer tillfredsställelse med affärsresandet.

Millennials rapporterade att de hade de mest negativa erfarenheterna av affärsresor och trodde att de negativa erfarenheterna av affärsresor övervägde de positiva. Millenniegenerationen förväntade sig också högt värderade fritidsresor från arbetsgivarna.

Företagen lyssnar på klagomålen eftersom bleisure i allmänhet ökar, enligt artikeln. Det finns en växande trend att sätta resenärens upplevelse som högsta prioritet, och det kommer att inkludera mer bleisure-resor.

Så vad är det som nöjda medarbetare tycker om med affärsresor?

Möjligheten att utforska en ny plats. Nästan alla var överens om att affärsresor är lika viktiga som andra förmåner som nätverkande och möjligheten att lägga ut kostnader för måltider och hotellvistelser.

Enligt artikeln bryr sig vissa anställda mindre om lönen och vill i stället lära känna platsen de besöker, träffa nya människor, nätverka med personer som kan hjälpa dem att avancera i karriären och få någon att betala för transporten. När du ser vilka möjligheter affärsresor ger börjar du förstå varför fritidsresor är en viktig del av dem.

Gör du fritidsresor när du gör en affärsresa? Vad tycker du bäst om med det? Vad finns det för nackdelar? Dela dina tankar med oss på vår Instagram-sida på @TravelproEurope.